您现在的位置是: 资讯 > > 正文

董明珠“钦点”22岁女秘书为“接班人”:明天是属于年轻人的!当事人回应:内心惶恐 我只是个普通的打工人

时间:2021-11-13 16:28:31 来源:商学院 发布者:DN032

67岁的董明珠面临挑选接班人难题,谁将执掌市值2千亿的格力电器。

日前,格力电器董事长董明珠和秘书孟羽童一同现身中国制造业领袖峰会。董明珠在活动现场向媒体介绍自己22岁的女秘书孟羽童并直言,“我希望她能在我身边,我要把她培养成第二个董明珠。”这也让孟羽童意外走红,获得大量关注。

11月11日,当事人孟羽童在个人微博账号作出回应,“自己只是一个普通的打工人”。

01

22岁女孩成“董明珠第二”?回应来了

据媒体报道,孟羽童,毕业于浙江大学2017级西班牙语专业本科,她身上还有很多闪亮标签:获浙江大学奖学金;文琴舞团大一团员;国家级创赛SRTP市场营销负责人。还曾在阿里巴巴、网易、联合利华市场部实习等。

报道称,董明珠近日在某活动现场表示,希望她能在我身边,把她培养成未来第二个董明珠。

对于董明珠的夸赞,孟羽童在个人微博账号作出回应,“其实跟大家说实话,我现在内心是非常惶恐的,因为我觉得我现在的能力还完全达不到这样的高度,觉得比我优秀、比我努力、比我有才华的人真的太多太多了,我只是非常幸运能遇到这样很好的机会,遇到很好的老板和这样的平台。我真的就是一个很普通的女孩和一个打工人,我也知道自己有很多的缺点和不足,所以非常感谢大家愿意给我提出中肯的建议或者是意见。”

回应全文内容如下:

hello大家好~我是孟羽童小孟,跟大家汇报一下:我现在已经正式入职格力两个月了,担任的职位是格力电器董事长董总的秘书。

之前和老板参加那个活动的视频收到非常多大家的关注,很感谢大家一直以来对董总、包括对我们格力电器的支持和鼓励,我也收到很多比较中肯的批评和建议,可以让我及时去反思自己的不足。

其实跟大家说实话,我现在内心是非常惶恐的,因为我觉得我现在的能力还完全达不到这样的高度,觉得比我优秀、比我努力、比我有才华的人真的太多太多了,我只是非常幸运能遇到这样很好的机会,遇到很好的老板和这样的平台。我真的就是一个很普通的女孩和一个打工人,我也知道自己有很多的缺点和不足,所以非常感谢大家愿意给我提出中肯的建议或者是意见。

希望大家可以多多监督我,帮助我更好的成长。当然了,我也一定会努力做好自己的工作,用心过好自己的生活,也希望大家可以多多支持我们格力电器,希望大家度过美好的一天~

对此,有网友评论称,孟羽童性格和董明珠一样强势,“董总是想把她复制成自己。”

事实上,因为在综艺节目中的优秀表现,孟羽童此前就已经吸引了一大批粉丝。

截至11月12日下午17时许,孟羽童个人微博关注人数超过10万,小红书账号粉丝超过23万,抖音号粉丝超89万。

02

通过选秀节目成为董明珠秘书

据济南时报,作为国内最知名的女性成功企业家代表之一,董明珠虽已到了法定退休年龄,但是各种事务让她无法放下公司。

2021年初,为招聘优秀员工,董明珠加入一档职场真人秀节目,而孟羽童正是节目中,六位职场新人之一。

在她的综艺首秀中,董明珠提到,明天是属于年轻人的,并称“现在年轻人应该加强职业认知,真正的追梦是中国制造。”

董明珠曾不止一次透露过格力接班人的选拔要求,不会以亲属为关系,也不以朋友为关系,只看个人能力。董明珠坦言,“如果今天有人来接替,我明天就可以退休。但是我即使退休,格力这两个字也不可能从我思想里消失”。

在董明珠看来,孟羽童最大的竞争力就是比别人吃苦,性格非常活跃,学习反应能力很强,适合做市场和营销。

2021年7月,孟羽童在《初入职场的我们》获董明珠的赏识,并称其符合接班人的标准,最终由实习生转正成为董明珠的秘书。

在节目最后董明珠更是语出惊人当场夸赞孟羽童符合企业未来接班人的标准,承诺要为其提供快速通道来加速成长。

“她的品质我是认同的,我希望企业未来的接班人能够是,像她一样的人。”

“未来是不是能坚守下来,还要靠她自己的努力。”

“但是,我会给她一个最好的、快速的通道。”

今年9月,孟羽童正式入职格力电器。从综艺实习生到正式入职,孟羽童坦言,最大的变化是学生思维开始慢慢向职场思维转变,看事情的角度发生了变化,自己身上的责任感也更重了。

而高调入职的孟羽童也一直身体力行为格力电器“代言”。11月3日,孟羽童顺利完成了在格力电器的首场直播带货。

董明珠对其表现也十分满意。除了在公开场合喊话,私底下,她对这位年轻人也赞赏有加。

今年10月底,南方+记者在专访董明珠时,孟羽童就一直伴其左右,董明珠对记者介绍孟羽童“很年轻,很优秀”。

关于培养年轻人,董明珠曾多次提到,明天是属于年轻人的,并称“现在年轻人应该加强职业认知,真正的追梦是中国制造。”

总结格力电器在青年人才培养方面的经验,董明珠告诉南方+记者:“我们培养年轻人,就是给他机会,给他平台,给他试错的机会。在这个过程中,加快培育一批认同企业文化的年轻人。”

其介绍,目前格力电器已经涌现出一批90后中层干部,并不是说成为管理者才是人才,我们更认同的是在不同的岗位上都要塑造标兵,树立这样的人才价值观。

“归根到底,人才的培养首先应该解决价值观的问题。如果你没有家国情怀,没有责任使命担当,仅仅是为了‘小我’,这样的人才是永远塑造不出来。”董明珠称,目前格力电器3700套人才公寓已经落地,这是格力员工应该得到的回报。

“我们对员工的关爱,并不在于给你多少待遇,而是帮助他们树立正确的人生观和价值观,让年轻人永远保持追求梦想的激情。”董明珠说。

03

格力的困局

股价下跌,营业收入和净利润均出现同比下滑,业绩承压的格力未来能否实现扭转?

财报显示,2021年第三季度格力电器营业收入470.83亿元,同比下降16.5%;归母净利润61.88亿元,同比下降15.66%。其中,空调业务对上市公司利润贡献率仍在9成以上,意味着格力电器多元化战略并未改变对空调业务的过度依赖。

老对手美的第三季度营收875.32亿元,同比增长12.66%;归母净利润为84.46亿元,同比增长4.40%。除了营收和净利继续拉大,美的的多元化道路似乎比格力走得顺利一些。

与此同时,铜等大宗原材料价格暴涨,导致格力电器销售毛利率较去年同期下降1.24个百分点。10月27日,为应对成本上涨的压力,格力电器发布公告称,公司将以自有资金开展大宗材料期货套期保值业务、外汇资金交易业务,目的是锁定生产成本,控制经营风险;并实现外汇资产保值增值。

此外,格力的股价仍表现摆脱低迷。年初至今,格力电器股价下跌37.94%,市值蒸发近1400亿元。2021年第三季度,格力第二大股东香港中央结算有限公司(陆股通)减持2.04亿股,约占总股本的3%;国务院背景的中央汇金资产管理有限责任公司也减持4435万股,约占总股本的1%。

华泰证券指出,短期行业价格竞争趋缓,但原材料价格仍处于同期高位水平,需依托产品迭代不断消化成本影响,盈利能力恢复尚需时间。公司仍处于渠道变革期,新零售变局下,公司仍在寻找适合新时期的销售模式。

04

造汽车卖手机

尽管多元化战略收效不尽人意,但格力仍在坚持推进手机项目的研发。

日前,格力董明珠店和格力官方旗舰店同步上线TOSOT G7手机,售价2599元起。其处理器、摄像头、电池等配置和2000-3000价位区间的主流机型的配置基本相近。格力电器方面表示,TOSOT G7是大松手机作为新的独立手机品牌走向市场的关键一步。

2015年起,格力以每年一款的速度推出了5款手机,TOSOT G7是其推出的第六款手机。此前的格力一代、格力二代、格力色界、格力三代等产品市场反响平平,口碑一般,给消费者的印象是低配高价。

销量不佳,格力仍坚持卖手机,其目的是欲打造格力+生态,通过移动智能终端完成对智能家居的操作。有消息称,格力手机未来或许会搭载华为鸿蒙系统。这也意味着格力的下一个目标是实现万物互联。

除了卖手机,格力造车的计划也在同步推进。11月11日,银隆新能源股份有限公司通过官方微信宣布,公司正式更名为“格力钛新能源股份有限公司”。

今年8月,格力电器公告透露,将以约18.28亿元竞拍获得银隆新能源30.47%股权,此前董明珠所持银隆17.46%股权的表权权也委托给格力电器,格力电器将合计持有银隆47.93%的表决权,银隆将成为格力电器的控股子公司。

董明珠此前推进格力跨界新能源汽车赛道,但在股东会上遭到部分股东反对,该计划遭搁置。随后,董明珠以个人名义投资入股银隆新能源,成为后者第二大股东。格力最终完成对银隆新能源的入股,和董明珠不无关联。

资料显示,银隆新能源一家集钛酸锂核心材料、电池、电机电控、充电设备、智能储能系统、纯电动整车研发、生产、销售以及动力电池回收梯次利用为一体的全球综合性新能源产业集团。主营业务未锂离子动力电池和储能电池的生产、销售;混合动力、纯电动车动力总成、电机、电源管理系统及相关领域的技术开发等。

动力电池作为新能源汽车核心技术之一,董小姐离她的造车梦也更近了一些。指导价43万元的新能源MPV艾菲的失败或许能让董小姐吸取一定教训。

不过,无论是手机还是汽车,消费者是否买账才是格力最需要思考的问题。

来源:中国基金报、新华每日电讯、第一财经、每经app、济南时报、南方+(记者沈梦怡)

(文章来源:商学院)

精彩推送

相关文章